התוכן במרכז הידע זמין לרשומים לאתר,
שיתוף העמוד:
דנו בשאלות כמו: האם צריך להעסיק עובדים עם מוגבלויות? למה זה כדאי? איך מראיינים מועמדים עם מוגבלויות? מה מותר לשאול בראיון? איך יודעים שמי שאנחנו פוגשים הם א.נשים עם מוגבלויות? ומה אנחנו צריכים לעשות אחרת?
אביטל ינובסקי, מגוונת את ההייטק הישראלי. מעל עשור מלווה אנשים מוכשרים עם חסמים, אתגרים, מגבלות ומוגבלויות למציאת התפקיד שלהם בהייטק וטכנולוגיה ומלווה חברות וארגונים – מייעצת איך לקלוט את כולם, גם את אלה שיותר קשה להם להתקבל ויהיו עובדים מצויינים
פרופיל אישיותי מרחוק: כלים ודוגמאות פרקטיים לגיוס וקליטה – השיחה של מורית עם ד"ר דר פלג קיימנו את הוובינר ב 14/8/2024, יום ה-313 למלחמה. 115 חטופים
איך להפיק הרבה יותר מהכלים הדיגיטליים שכבר נמצאים בידיים שלך. שחר טביב מציג אצל מורית קיימנו את הוובינר ב 7/8/2024, יום ה-306 למלחמה. 115 חטופים
איך להפוך את הארגון ל"ארגון מגייס". שיחה של מורית עם קארן שלום בהט קיימנו את הוובינר ב 1/8/2024, יום ה-300 למלחמה. 115 חטופים עדיין בעזה
איזה כלי בינה מלאכותית יעזרו לשחרר את המשימות המעצבנות ביותר ביום שלך. שיחה של מורית עם שחר טביב קיימנו את הוובינר ב 29/7/2024, יום ה-297
ניווט אתר
קטגוריות
מרכז ידע
This popup is the registration for Morit's Hebrew newsletter. If you don't read Hebrew, just click the X above.
אם גיוס עובדים מעניין אותך, הדיוור של מורית יתן לך רעיונות חדשים, תובנות מפתיעות וגישה למידע מעודכן בתחום. מורית שולחת הרבה מידע בשבילך, כדי לעזור לך להישאר בקצב מהיר ולהתעדכן בחדש בתחום לפני כולם (גם בזמן המלחמה)
